어제는 이준석 전 대표를 대표하는 키워드 중 하나에 대한 질문을 생각해봤습니다. 그러면서 이준석 전 대표는 좀 억울해 하는 것 같다고 했는데요. 그런데 이준석 전 대표를 규정하는 대표적인 또 하나의 키워드가 있습니다. 시험, 노력, 실력, 기회… 그렇습니다. 능력을 증명한 사람에게 그에 맞는 대가를 줘야 한다는 ‘능력주의’지요. 이것에 관해서는 이준석 전 대표도 억울하다는 말을 하지 않습니다. 오히려 능력주의적 해법이 우리 사회의 많은 모순을 바꿀 수 있다고 진심으로 믿는다는 걸 드러내는 데에 전혀 인색하지 않습니다. 누구나 알 수 있을 정도지요. 아래와 같은 질문들은 그런 맥락이 있기에 나오는 것이라고 볼 수 있습니다. 천현우 경남 지역 하청 공장에서 오래 일했던 노동자입니다. 같이 일했던 2-30대 남성들의 정치인 이준석에 대한 시선은 꽤 호의적입니다. 실제 조사 또한 3-40대 부울경 중소 제조업 종사자 남성의 이준석 선호가 두드러지는데요.  제가 본 정치인 이준...