동등한 성과를 받아야 팀의 분위기가 좋아지고 선순환이 될거라 생각해요. 물론 기여도는 동등할 수 없지만, 보상의 차등지급이라면 팀의 성과를 기뻐하는 것보다 개인이 받을 수 있는 보상에 더 많이 신경쓰게 될 것 같아요.