이문영
이문영 인증된 계정 · 초록불의 잡학다식
2021/10/03
근로시간의 감소가 먼저
주52시간 근무의 문제가 뉴스를 뒤덮을 때 의아한 생각이 들었다. 우리나라는 주 40시간을 채택하고 있지 않았나? 그런데 주40시간에 초과근무 28시간이 허용되어 주 68시간 근무였다는 것을 알았다. 그 68시간이 52시간으로 변하는 것, 즉 주당 근무시간이 16시간, 5일 근무의 경우 하루당 약 3시간이 줄어드는 것으로 난리가 난 것이었다.  사람들이 아직도 이렇게 오래도록 일을 한다. 우리 회사는 주당 35시간 근무를 하고 있다. 아침 10시에 출근해서 6시에 퇴근한다. 12시에서 1시는 점심시간. 지옥의 출근시간을 피하고 저녁 후에는 각자 자기 취미 생활을 한다. 덕분에 회식은 저녁 때 잡기가 쉽지 않다. 회식 한 번 잡으려면 최소한 2주 전에 일정을 맞춰봐야 한다. 지금은 물론 코로나19 덕분에 아예 불가능해진 상황이다. 그런데 새로 직원을 뽑으면서 문제가 생겼다. 이직을 하는 사람들은 급여가 더 올라가길 바라는 법이다. 하지만 우리 회사는 근무시간이 동종 업종...
민현종
민현종 · 쩐의노동자
2021/10/04
답글: 근로시간의 감소가 먼저
한국정치
공감합니다. 아직도 많은 직장에서는 주40시간 근무가 문화로서 자리잡히지 않은 것 같습니다. "공과 사를 따지지 않고 열심히 일하면 된다"가 아닌 "주어진 근무시간에 효율적으로 일해야 된다"는 개념이 자리잡혀야 합니다.
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쩐의노동자
투자 (본업), 외교 (전직장/대학원), 정치 (부업). 놓치지 않을꺼에요...
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