회사가 직원을 맞춰주는게 아니라
직원이 회사를 맞춰주는게 맞는거라고 생각하는 한사람이지만
회식 강요는 업무 외적인 부분이라 생각하기 때문에
직원들에게 강요를 안했으면 좋겠고, 회식을 한다 하더라도 
야근수당으로 적용시켜줘야 한다고 생각이 듭니다.
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