4대 법정의무교육?
5대 법정의무교육?
심지어 6대 법정의무교육이란 단어까지 사용되고 있는 모습이 보인다.

도대체 사업주는 몇가지의 교육을 실시해야 하는 것인지 정리해보고자 한다. → 필수는 4가지!

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1.  직장내 성희롱 예방교육

○ 대상 : 사업주 + 근로자 전 직원
○ 교육횟수 : 1년에 1회 이상(60분 이상), 1년 주기로 재교육 실시
○ 과태료 : 500만원 과태료

※ 상시근로자수 10명 미만 사업장, 사업주 및 근로자 모두가 남성 또는 여성 중 한 성으로 구성된 사업장
   → 홍보물을 게시, 배포하는 등으로 간이 교육 가능!

2. 개인정보보호교육

○ 대상 : 개인정보를 처리하는 취급자 + 근로자 전직원
○교육횟수 : 1년에 1회 이상, 1년 주기로 재교육 실시
○ 과태료 : "개인정보 유출 시" 최대...