첫째 아이를 낳고 주변의 권유로 침대 렌탈을 하고 관리 받는 것으로 결정했었습니다.
관리해주시는 코디네이터 분이 지인의 추천이기도 했고 케어 코디네이터 라는 일이 웅진코웨이와 계약을 맺고 활동하는 개인사업자여서 영업이 필수라며 도와 달라고 부탁했던 그분 아직도 잊을 수 없습니다.
6년 계약..... 4년 의무사용으로 분명히 설명을 듣고 계약을 진행했는데 이제와서 본사에서는 의무사용기간이 6년이고 6년 안에 해지하면 무조건 위약금을 물어야한다는 어이없는 상황 새해 즐겁게 명절을 보내고 둘째를 위해 새롭게 준비를 해보려 했는데 시작부터 삐걱대기 시작하네요.
해외 출장 때문에 계약 당시 더 꼼꼼히 보지 못하고 확인 하지 못한 제 잘못도 있지만 계약 자체를 하기 위해 감언이설로 이것저것 팔기만 바쁘고 정작 계약을 ...