첫 사회생활에서 정말 속상한 일을 겪으셨네요. 심심한 위로의 말을 건냅니다.

알바 계약서를 작성했는지 모르겠으나, 우선 일하신 시간에 대한 급여는 받으셔야 해요. 또한 일방적인 해고이기 때문에 만약 바보상자님이 일을 더 하고 싶다면 점주와 화해하고 일을 계속할 수 있게 해달라고 요청할 수 있습니다. 만약 점주가 이를 거부한다면 부당해고로 노동부에 신고할 수 있어요. 점주 행동으로 보았을 때 거부할 확률이 굉장히 높을 것 같습니다. 바보상자님의 상처도 커 보이고요. 원만한 해결이 되지 않으면 바로 노동부로 찾아가세요.

해당 점주는 '직장내 괴롭힘 금지'와 '근로자 스트레스 예방 및 관리'에 관한 사항을 소홀히 했습니다. 게다가 바보상자님 손에 물집이 상당히 많이 생겼다고 하셨습니다. 직원의 안전 및 보건에 ...