가볍게 즐기는 '죽이고 싶은 팀장 유형'

달빛소년
달빛소년 · 댓글 감사합니다^^
2023/03/22
# 매일 죽이고 싶지만 오늘 따라 더 주먹에 힘이 들어가는 이유는? 자꾸 네가 생각나서 그래.

[K - 회사 인간상]

회사에 많은 인간은 이것으로 설명할 수 있다. 상사, 부하 모두 네모에 집어 넣어보자.
직접 제작.

멍청하고 부지런 한 사람, 멍청하고 게으른 사람, 똑똑하고 부지런한 사람, 똑똑하고 게으른 사람 네 가지 유형이다. 당신은 어떤 유형의 사람과 일하고 싶은가?

십 년도 넘은 회사 생활에서 겪어본 최악의 유형은 ‘멍청하고 부지런한데 본인이 똑똑하고 부지런한 사람인 척’하는 사람이다. 최고의 유형은 ‘똑똑하고 게으른 사람’이다. 

명심해라. 우리는 멍청하고 부지런한 사람을 제일 조심해야 한다.

본인은 일을 제때 할 능력도 없어 감당하지 않는 일이 많아지고 일이 일을 부르는 그런 무능력을 보인다. 예를 들어, 멍청해서 틀렸다는 것을 알려주면 ‘자존심’이 상해 ‘회의를 소집하고 발표 자료를 준비하고 보고 하라는 지시’만 하는 손가락 하나 움직이지 않는 게으른 상사다. 이렇게 일을 달러를 무한 발행하는 Fed(미국중앙은행)처럼 일을 무한 생성한다.

결국, 옳은 소리를 하는 팀원은 입을 닫게 된다. 말하면 일이 늘어나기 때문이며, 여기에 책임 안 지려고 뻔히 보이는 것도 머리 굴려 자기 책임 0%로 만들려는 것을 보면 정말 끔찍하고 오만 정이 다 떨어진다. 같이 일 해보면 바로 안다. 만약, 이런 사람이 상사나 부하로 있는데 심지어 가스라이팅까지 한다면 빠른 퇴사나 이직이 답이다. 이런 사람 주변에는 비위를 잘 맞추는 ‘뱀’ 인간이 가득하다. 기억하자. 나폴레옹은 아부를 잘하는 사람은 ‘뒷담화’를 잘하는 사람이라고 했다.      

이런 사람 특징은 자신보다 높은 사람에게는 무조건 Yes를 외치고 맡은 일은 전부 팀원에게 떠넘긴다. 팀원들은 많은 업무에 스트레스를 받지만 결국 팀장은 뭘 하는지 모르겠고 엄청나게 바쁜 척 하며 항상 자리에 없다. 온 종일 회의하고 지시만 한다. 뭔가 바...
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