나는 팀장 2년차다. 


팀장이 된 지 만 1년이 딱 되었다. 
얼떨결에 팀장이 되었기 때문에 무엇을 해야 할 지 막막해서 방황을 했기 때문에
제대로 된 팀장으로서 역할은 거의 못한 것 같다. 

팀 내부 외부로 조직 변경이 많기도 했고 
나도 중심을 못잡고 갈팡질팡하고 있으니,
팀원들도 많이 힘들어 했을 것 이다. 

많은 일이 있었지만 그런 것들은 다 차치하고, 요즘 드는 생각은 좋은 팀원이란 없다는 것이다. 
뭔 헛소리? 할 수 있는데
정확히 말하자면 좋은 팀장이 없다면 좋은 팀원도 없다. 

팀장이 팀장의 역할과 책임을 다하지 않으면 팀원도 그러하다. 
내가 내 역할을 다 하지 못하고 무작정 팀원들에게 책임감과 열정을 요구할 수 없다. 

분명한 비전과 목표의식을 심어주고
동기부여를 해주어야 한다. 
그래야 같은 팀으로써 시너...