반도체 업계에 대한 고찰 (워라벨 vs 돈)
2022/03/12
요즘 이름있는 반도체 업계의 교대근무 직원의 연봉이 1억 가까이 된다고 이슈몰이를 하고있다.
특히 외국계 반도체 5대 장비사로 유명한 CS(Customer Service)직무 직원들도 엄청난 연봉을 받는다.
(대부분 2교대, 3교대의 쉬프트 근무를 한다.)
반도체 호황을 맞이하여 이번 시즌에도 엄청난 채용인원이 예고되어 있다.
반도체 제조업계에 종사하고 있는 나한테도 이런 소식은 많은 영향을 끼친다.
본인은 8시 출근 5시 퇴근하는 반도체 관련 연구개발일을 하고 있다.
업무로드가 비교적 적지만 연봉도 그게 맞게 많지가 않다.
때문에 많은 우리기업의 직원들이 워라벨을 포기하고, 5대 장비사 cs로 이직을 한다.
(연봉차이가 거의 2배)
(고객사를 상대하는 일 + 밤낮이 바뀌는 쉬프트 근무)인 cs직무는 정말 힘들다고...
특히 외국계 반도체 5대 장비사로 유명한 CS(Customer Service)직무 직원들도 엄청난 연봉을 받는다.
(대부분 2교대, 3교대의 쉬프트 근무를 한다.)
반도체 호황을 맞이하여 이번 시즌에도 엄청난 채용인원이 예고되어 있다.
반도체 제조업계에 종사하고 있는 나한테도 이런 소식은 많은 영향을 끼친다.
본인은 8시 출근 5시 퇴근하는 반도체 관련 연구개발일을 하고 있다.
업무로드가 비교적 적지만 연봉도 그게 맞게 많지가 않다.
때문에 많은 우리기업의 직원들이 워라벨을 포기하고, 5대 장비사 cs로 이직을 한다.
(연봉차이가 거의 2배)
(고객사를 상대하는 일 + 밤낮이 바뀌는 쉬프트 근무)인 cs직무는 정말 힘들다고...