구조적이라함은 그렇게 설계해야 구조적이란 말이 적합하죠 그렇게 설계하지않았는데 우연히 그쪽으로 나아간것은 비의도적이고 ᆢ 우연적 성차별의 고착화 라고 말하는게 맞지않을까요? 현재 여성임금차나 여성고위임원의 비율이 낮은 원인은 경력단절로 인한것이 대부분의 원인이라고 이미 여성가족부 자료에서도 확인했었죠 원인이 나와있는데 ᆢ 다른곳에서 원인을 찾고 모든것은 남자탓이다 라고하면 그게 설득력이 있을까요? 글에서 나온 대부분의 차별은 경력단절로 인한것이 맞아보입니다 임금차이도 딱 그만큼의 차이라고 여가부 자료에서도 이야기하고 있구요 결국 아이를 누군가 봐주면 많은 문제가 해결되는데요 주변의 지인분들중 은행다니시는 분이 있는데 아이 낳은 이후 주중에는 아이가 시댁에서 생활하고 주말에만 보는 주말부모(?)식으로 살고 있더군요 좋은지 나쁜지는 모르겠지만 ᆢ 조부모의 적극적 육아 참여는 사회적으로 꼭 필요해보입니다 국가에서 양육 조부모 수당같은걸준다면 더 좋겠지만ᆢ 하여간 ᆢ 여...